每個(gè)人都有面部表情，臉上的每個(gè)細(xì)胞、每個(gè)皺紋、每個(gè)神經(jīng)都表達(dá)某種意愿、某種感情、某種傾向。面部表情是較準(zhǔn)確的、較微妙的人的“晴雨表”。面試中面部表情表現(xiàn)得體，可以為面試錦上添花，反之則會弄巧成拙。

    (一)微笑

    人的面部表情貴在四個(gè)字：自然，真摯。面部是思想的“熒光屏”，應(yīng)試者的面部表情一般要帶微笑。

    微笑是一個(gè)人能力和品行的較好體現(xiàn)，它能使別人感到信任和依靠。

    俗話說：“面帶三分笑，禮數(shù)已先到”。微笑是一種無言的答語，起著很微妙的作用�？梢哉f：微笑是自我推薦的潤滑劑，禮貌之花，友誼之橋。面對陌生的考官，微笑可以縮短雙方距離，創(chuàng)造良好的面談氣氛。應(yīng)試者不僅要面帶微笑，而且要謙和熱情。謙和是對他人的敬重。

    微笑貫穿面試的全過程。在跟對方見面時(shí)要帶著微笑；在跟對方交談時(shí)要面帶微笑，在跟對方打招呼時(shí)要點(diǎn)頭微笑；在跟對方握手告別時(shí)要微笑。總之，決不能吝嗇你的微笑。

    求職者要善于微笑。首先，微笑必須真誠、自然。只有真誠、自然的微笑，才能使對方感到友善、親切和融洽。其次，微笑要適度、得體。適度就是要笑得有分寸、不出聲，含而不露，不能哈哈大笑，捧腹大笑；得體就是要恰到好處，當(dāng)笑則笑，不當(dāng)笑則不笑。否則，會適得其反，給對方留下不好的印象。